加入道合
為何選擇我們？
加入國泰道合，意味著選擇了與最優(yōu)質(zhì)的客戶、最優(yōu)秀的企業(yè)高管同行，解決企業(yè)最核心的經(jīng)營問題，深受客戶的尊重與信賴，成為企業(yè)的持續(xù)陪跑顧問，是最大的榮耀與福報(bào)。
在國泰道合，您將獲得一系列的學(xué)習(xí)機(jī)會(huì)，如企業(yè)的經(jīng)營分析會(huì)、私董會(huì)、全面預(yù)算會(huì)、戰(zhàn)略務(wù)虛會(huì)等高層會(huì)議，系列公開培訓(xùn)大課，積累在TMT、智能制造、新經(jīng)濟(jì)、運(yùn)營商領(lǐng)域的獨(dú)特實(shí)操經(jīng)驗(yàn)。
在國泰道合，您還將獲得事業(yè)的長足發(fā)展，在咨詢、產(chǎn)品、培訓(xùn)、投資、獵頭、新媒體領(lǐng)域，您都能到找到展示自己的舞臺(tái)?；陂L期主義，您也能收獲得到社會(huì)認(rèn)可的價(jià)值。
你能與高管密切互動(dòng)，與直誠謙遜的同事共同奮斗，共享平臺(tái)成就紅利。與您志同道合，為企業(yè)家及員工幸福，為國泰民安、為人類社會(huì)的進(jìn)步和發(fā)展做出貢獻(xiàn)。
我們選擇誰
基于長期主義的員工是國泰道合最大的財(cái)富，我們選擇志同道合的伙伴，我們看重您的底色，真誠謙遜、責(zé)任擔(dān)當(dāng)、長期主義、躬身入局，保持永遠(yuǎn)的學(xué)習(xí)心，解決客戶的問題，我們希望您是專業(yè)的成年人，請您詳細(xì)閱讀我們經(jīng)營十二條和JD，很榮幸與您開啟一段全新的旅程。
招聘職位
- 項(xiàng)目經(jīng)理
崗位職責(zé)：
1、 項(xiàng)目全過程咨詢管理工作，具有項(xiàng)目閉環(huán)能力，確保咨詢項(xiàng)目的順利實(shí)施與交付；
2、 對內(nèi)管理咨詢團(tuán)隊(duì)的項(xiàng)目實(shí)施，負(fù)責(zé)咨詢項(xiàng)目的方案編制、標(biāo)準(zhǔn)流程編寫、實(shí)施計(jì)劃制定、工作安排、過程執(zhí)行、團(tuán)隊(duì)工作成果考核、項(xiàng)目成本管控等；
3、 對外負(fù)責(zé)與客戶方案洽談、實(shí)施、落地等，各外部單位進(jìn)行項(xiàng)目前期跟蹤、合同談判、溝通協(xié)調(diào)、會(huì)議聯(lián)絡(luò)、工作匯報(bào)等。
4、主導(dǎo)或參與售前工作、項(xiàng)目建議書的撰寫。
任職要求：
基本條件：年齡30-38，全日制本科以上學(xué)歷。
理論基礎(chǔ)：熟悉企業(yè)運(yùn)營的基本邏輯，擅長某一職能模塊，包括不限于戰(zhàn)略咨詢、商業(yè)模式、人力資源管理、組織變革、企業(yè)文化、信息化解決方案，有操盤企業(yè)運(yùn)營管理、組織變革、經(jīng)營轉(zhuǎn)型經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，獨(dú)立負(fù)責(zé)過兩個(gè)以上項(xiàng)目操盤經(jīng)驗(yàn)，有咨詢行業(yè)或甲方管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
核心能力：萃取能力強(qiáng)、口頭與書面表達(dá)優(yōu)秀、邏輯思維清晰、分析推理能力強(qiáng)、文字功底強(qiáng)、善于溝通與合作。
團(tuán)隊(duì)管理：有獨(dú)立帶領(lǐng)兩名以上咨詢顧問的管理經(jīng)驗(yàn)，善于指導(dǎo)顧問的專業(yè)能力，培養(yǎng)顧問成長。
品性素養(yǎng)：謙遜真誠、極致主義、意志堅(jiān)強(qiáng)、持續(xù)學(xué)習(xí)、團(tuán)隊(duì)精神、利他之心。
薪酬：年薪制+單項(xiàng)獎(jiǎng)。
- 高級咨詢顧問
崗位職責(zé)：
1、負(fù)責(zé)與客戶溝通，挖掘、分析客戶需求，做好客戶需求確認(rèn)、引導(dǎo)、跟蹤；
2、負(fù)責(zé)對客戶需求，進(jìn)行方案及模型設(shè)計(jì)、編寫、呈現(xiàn)工作；
3、負(fù)責(zé)對客戶授課輔導(dǎo)、落地推動(dòng)、效果評估的工作；
4、能夠順暢關(guān)閉自己負(fù)責(zé)模塊并獲得同事及客戶認(rèn)可。
?
任職要求：
基本條件：年齡28-38，全日制本科以上學(xué)歷。
理論基礎(chǔ)：熟悉企業(yè)運(yùn)營的基本邏輯，擅長某一職能模塊，包括不限于戰(zhàn)略咨詢、商業(yè)模式、人力資源管理、組織變革、企業(yè)文化、信息化解決方案、管理會(huì)計(jì)、企業(yè)運(yùn)營管理、商業(yè)分析。
工作經(jīng)驗(yàn)：5-10年以上工作經(jīng)驗(yàn)，有咨詢行業(yè)或甲方管理經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。
核心能力：萃取能力強(qiáng)、口頭與書面表達(dá)優(yōu)秀、邏輯思維清晰、建模能力、分析推理能力強(qiáng)、文字功底強(qiáng)、善于溝通與合作。
品性素養(yǎng)：謙遜真誠、極致主義、意志堅(jiān)強(qiáng)、持續(xù)學(xué)習(xí)、利他之心。
薪酬：年薪制+單項(xiàng)獎(jiǎng)。
- 財(cái)務(wù)咨詢顧問
崗位職責(zé):
1、通過調(diào)研方法，負(fù)責(zé)與客戶中高層進(jìn)行溝通，從財(cái)務(wù)視角，能夠充分挖掘企業(yè)深層次經(jīng)營管理問題及經(jīng)營風(fēng)險(xiǎn)。
2、針對客戶需求獨(dú)立能完成項(xiàng)目建議書及項(xiàng)目方案的撰寫；
3、按照約定時(shí)間和客戶咨詢需求，準(zhǔn)確把控項(xiàng)目進(jìn)度和項(xiàng)目方案質(zhì)量，保證客戶及員工滿意度；
4、積極參與并主導(dǎo)進(jìn)行項(xiàng)目相關(guān)專項(xiàng)課題研究；
5、 組建財(cái)務(wù)咨詢團(tuán)隊(duì)。
?
任職要求:
1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)、CPA、ACCA或中高級會(huì)計(jì)師資格證書，有CFO經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
2、8年以上財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上管理會(huì)計(jì)、項(xiàng)目核算會(huì)計(jì)或績效核算會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)；
3、有編制年度全面預(yù)算、經(jīng)營分析、內(nèi)控體系建設(shè)、投融資等方面工作經(jīng)驗(yàn)；
4、有獨(dú)立或參與完成相關(guān)財(cái)務(wù)相關(guān)咨詢項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先（甲乙方經(jīng)驗(yàn)均可）；
5、具有較強(qiáng)的邏輯思維、問題洞察及溝通能力，同時(shí)具有較強(qiáng)的組織統(tǒng)籌工作技能，工作效率高；
6、有良好的溝通能力、職業(yè)作風(fēng)和綜合素質(zhì)佳，具有較強(qiáng)的責(zé)任心、敬業(yè)精神，性格成熟穩(wěn)重，工作作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn)、細(xì)致；
7、年齡30歲-45歲為佳。
薪酬：年薪制+單項(xiàng)獎(jiǎng)。
- 咨詢顧問（通用類）
崗位職責(zé):
理解、熟悉客戶行業(yè)的業(yè)務(wù)環(huán)境，深入了解客戶的業(yè)務(wù)問題與困難，熟悉客戶的業(yè)務(wù)流程并了解業(yè)界先進(jìn)的行業(yè)解決方案，針對項(xiàng)目開展咨詢服務(wù)，能為項(xiàng)目提出多種解決方案，同時(shí)給出優(yōu)選解決方案。
1、了解客戶項(xiàng)目需求，熟悉客戶業(yè)務(wù)，開展項(xiàng)目咨詢服務(wù)，制定相應(yīng)的解決方案；
2、與項(xiàng)目經(jīng)理一起，參與制定某一行業(yè)整體解決方案；
3、與團(tuán)隊(duì)一起完成具體項(xiàng)目的投標(biāo)及講標(biāo)工作；
4、持續(xù)跟蹤相關(guān)技術(shù)與業(yè)務(wù)，了解行業(yè)與最新技術(shù)動(dòng)態(tài)、產(chǎn)品特性、相關(guān)解決方案；
5、為客戶提供專項(xiàng)技術(shù)及業(yè)務(wù)咨詢、培訓(xùn)服務(wù)；
6、組織編寫、整理相關(guān)技術(shù)與業(yè)務(wù)文檔；7、在熟悉通用類咨詢經(jīng)驗(yàn)和方法論的基礎(chǔ)上，對某一咨詢模塊做深做專。
任職要求：
1、熟悉相關(guān)領(lǐng)域的數(shù)字化解決方案優(yōu)先；
2、掌握人際溝通技巧，具有良好的溝通、表達(dá)能力；
3、具有良好的文檔書寫能力，熟練使用word、powerpoint、excel、等文檔及作圖工具；
4、工作嚴(yán)謹(jǐn)細(xì)致，有責(zé)任心，勤奮踏實(shí)，善于獨(dú)立分析思考問題；
5、有時(shí)間觀念，獨(dú)立工作能力強(qiáng)，具有團(tuán)隊(duì)合作精神；
7、謙虛好學(xué)，不惜力，做會(huì)議紀(jì)要、工作備忘錄輸入輸出速度快；
8、善于總結(jié)歸納和發(fā)現(xiàn)事物內(nèi)部規(guī)律，有強(qiáng)烈的求知欲；9、至少2年專項(xiàng)咨詢類相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
10、年齡25歲-32歲優(yōu)先考慮。
薪酬：月薪制+項(xiàng)目補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)
- 經(jīng)營會(huì)計(jì)咨詢顧問/管理會(huì)計(jì)咨詢顧問
職位描述：
1、對客戶公司進(jìn)行內(nèi)部核算基礎(chǔ)的摸底調(diào)研，導(dǎo)出客戶公司業(yè)績核算、業(yè)務(wù)和財(cái)務(wù)數(shù)據(jù)差異性等問題，并出調(diào)研報(bào)告；
2、根據(jù)調(diào)研結(jié)論及客戶行業(yè)特點(diǎn)，參與或主導(dǎo)建立客戶公司內(nèi)部核算模型；
3、根據(jù)核算模型，參與或主導(dǎo)幫助客戶公司建立全面預(yù)算、經(jīng)營分析、績效改善、業(yè)績決算制度及相關(guān)流程。
?
任職要求：
1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，有CPA、ACCA或中高級會(huì)計(jì)師資格證書優(yōu)先；
2、5年以上財(cái)務(wù)經(jīng)驗(yàn)，其中至少3年以上管理會(huì)計(jì)或項(xiàng)目制公司會(huì)計(jì)經(jīng)驗(yàn)，有會(huì)計(jì)師事務(wù)所或TMT行業(yè)經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；
3、有編制年度預(yù)算表、經(jīng)營分析、績效考核支持等方面工作經(jīng)驗(yàn)；
4、有獨(dú)立或參與完成相關(guān)財(cái)務(wù)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)的優(yōu)先；
5、有獨(dú)立數(shù)據(jù)分析、解決問題的能力；
6、有良好的溝通能力；
7、年齡27歲-35歲優(yōu)先考慮。
薪酬：月薪制+項(xiàng)目補(bǔ)貼+年終獎(jiǎng)（高級別顧問可以采用年薪制）
- 咨詢助理/管培生
崗位職責(zé)：
1、進(jìn)行文檔整理，收集客戶及行業(yè)信息等；
2、現(xiàn)場記錄，形成會(huì)議紀(jì)要及備忘錄；3、在項(xiàng)目經(jīng)理指導(dǎo)下形成項(xiàng)目方案；
4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理與客戶保持良好關(guān)系，并及時(shí)反饋；
5、完成上級領(lǐng)導(dǎo)下達(dá)的其他任務(wù)并及時(shí)反饋。
?
任職要求：
1、對企業(yè)經(jīng)營管理有興趣，對咨詢行業(yè)有一定的認(rèn)知；
2、普通話流利，善于溝通，反應(yīng)靈敏，邏輯思維強(qiáng)；
3、性格坦誠、誠信、自信、思維活躍；
4、樂觀積極，能夠承受一定工作壓力；
5、有清晰的職業(yè)規(guī)劃，有責(zé)任心和上進(jìn)心；
6、重點(diǎn)一本財(cái)會(huì)、人力資源、商科或理工科本科學(xué)歷，碩士及MBA學(xué)歷優(yōu)先；
7、年齡22歲-25歲，優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生優(yōu)先考慮。
薪資待遇面議。
應(yīng)聘請將簡歷和作品發(fā)送至hr@sinoroad.net
郵件標(biāo)題注明應(yīng)聘職位，應(yīng)聘項(xiàng)目經(jīng)理及咨詢顧問崗位請?jiān)卩]件中附帶您的作品
